外国人技能実習生受入れの概要

アイフォース(iforce)と外国人技能実習制度活用について

現在の日本国入管法等の定めにより、日本への就労の機会を得ようとする海外からの外国人にとって、様々な職種による就労への規制が定められております。

アイフォースは、開発途上国の人材に対する支援を行うことを目的に、開発途上国の人材に対して、これらの雇用機会を適正な形で提供していくために、日本国における「外国人技能実習制度」を活用しております。

アイフォースの大きな目的である世界の労働市場を一つにすることへの取り組みのため、外国人技能実習制度は大きな意義を持っております。


アイフォース(iforce)の提携国(人材送出し国)

アイフォースは、現在下記の国からの人材を受けております。
制度に則り、現在提携していない国からも、ご相談の上、送り出すことができますので、ご相談ください。

【タイ、フィリピン、モンゴル、ミャンマー、中国、ベトナム、インドネシア(提携協議中)】(2015年4月現在)


技能実習制度とその意義

この制度は法務省、経済産業省、外務省、厚生労働省、国土交通省の5省により設立された公益財団法人国際研修協力機構(JITCO)の指導に基づき平成5年より行われている政府公認の制度です。

外国人技能実習生が日本の優れた技術・技能・知識を日本企業での就労を通じて技能実習することによって学び、帰国後母国の発展に役立てることを趣旨とした仕組みであり、我が国の国際協力・国際貢献の重要な一翼を担っています。

アイフォースではこの制度に基づき、各国の開発途上国から有能な人材を厳選した上で日本に受け入れを行います。来日後は5Sや安全衛生・生産性の向上などの職場教育、日本語教育、健康指導、職場訪問、メンタルカウンセリング、ビザ申請手続きはもちろんのこと、文化交流会などのイベントを開催することにより、貴社の人材活用と技能実習生の実習滞在生活をサポートをし、円滑な技術移転が行われる様にいたします。


受入れ企業のメリット

日本の産業や文化に強い興味を持ち、積極的に技術や技能を修得したいという意欲あるアジアの優良な若者を受け入れることにより、職場の活性化、生産性の向上、国際交流による社員教育の一助になるなど、さまざまな相乗効果が現れています。

さらに、貴社が組織の国際化や海外進出を検討される際には、技能実習で外国人を活用された経験が役立ちます。(その際には当機構がサポートいたします。)

また技能実習の趣旨にもありますとおり企業の社会的・国際的貢献につながり、社員の貴社へのロイヤルティ向上にも役立つことが考えられます。


技能実習期間

最長3年間、すべて企業との雇用契約のもと行われます。
最初の技能実習期間は1年間で、対象職種の技能検定、またはJITCO認定の評価システム試験に合格し、実習成果等が一定水準以上であると認められた場合、さらに2年間の技能実習を行うことができます。

技能実習1号(1年目) 企業との雇用契約に基づく技能等の習得活動
技能実習2号(2年目) 企業との雇用契約に基づく習得した技術等に習熟する為の活動
技能実習3号(3年目) 企業との雇用契約に基づく習得した技術等に習熟する為の活動

1社が受入れのできる人数

常勤従業員数(パート除く) 「技能実習1号」受入可能人数
50人以下 3人まで
51人〜100人 6人まで
101人〜200人 10人まで
201人〜300人 15人まで

※法務大臣告示(JITCOによる評価、認定後)による人数枠特例です。
※個人企業でも受入れが可能ですが、従業員2名以下の企業では自社の常勤従業員数以上の技能実習生を受け入れることはできません。また、技能実習生は常勤従業員として含めることはできません。
※常勤職員とは、常勤の役員を含む。出向・パートを除く。技能実習生を含む。


対象職種

技能実習2号(2年目、3年目)に移行できる対象職種は年々増えております。移行の際には技能検定またはJITCO認定の評価システムにより、実習成果の評価を受けていただく必要があります。
注)★の職種は、JITCO認定職種になります。                                    (2016.4.1)

職種 作業
農業関係 耕種農業 ★ 施設園芸
畑作・野菜
果樹
畜産農業 ★ 養豚
養鶏
酪農
漁業関係 漁船漁業 ★ かつお一本釣り漁業
延縄漁業
いか釣り漁業
まき網漁業
曳網漁業
流し網漁業
定置網漁業
かに・えびかご漁業
養殖業 ★ ホタテガイ・マガキ養殖作業
建設関係 さく井 パーカッション式さく井工事作業
ロータリー式さく井工事作業
建築板金 ダクト板金作業
冷凍空気調和機器施工 冷凍空気調和機器施工作業
建具製作 木製建具手加工作業
建築大工 大工工事作業
型枠施工 型枠工事作業
鉄筋施工 鉄筋組立て作業
とび とび作業
石材施工 石材加工作業
石張り作業
タイル張り タイル張り作業
かわらぶき かわらぶき作業
左官 左官作業
配管 建築配管作業
プラント配管作業
熱絶縁施工 保温保冷工事作業
内装仕上げ施工 プラスチック系床仕上げ工事作業
カーペット系床仕上げ工事作業
鋼製下地工事作業
ボード仕上げ工事作業
カーテン工事作業
サッシ施工 ビル用サッシ施工作業
防水施工 シーリング防水工事作業
コンクリート圧送施工 コンクリート圧送工事作業
ウェルポイント施工 ウェルポイント工事作業
表装 壁装作業
建設機械施工 ★ 押土・整地作業
積込み作業
掘削作業
締固め作業
食品製造関係 缶詰巻締 ★ 缶詰巻締
食鳥処理加工業 ★ 食鳥処理加工作業
加熱性水産加工食品製造業 ★ 節類製造
加熱乾製品製造
調味加工品製造
くん製品製造
非加熱性水産加工食品製造業 ★ 塩蔵品製造
乾製品製造
発酵食品製造
水産練り製品製造 かまぼこ製品製造作業
牛豚食肉処理加工業 ★ 牛豚部分肉製造作業
ハム・ソーセージ・ベーコン製造 ハム・ソーセージ・ベーコン製造作業
パン製造 パン製造作業
惣菜製造業★ 惣菜加工作業
繊維・衣服関係 紡績運転 ★ 前紡工程作業
精紡工程作業
巻糸工程作業
合撚糸工程作業
織布運転 ★ 準備工程作業
製織工程作業
仕上工程作業
染色 糸浸染作業
織物、ニット浸染作業
ニット製品製造 靴下製造作業
丸編みニット製造作業
たて編ニット生地製造 ★ たて編ニット生地製造作業
婦人子供服製造 婦人子供既製服製造作業
紳士服製造 紳士既製服製造作業
下着類製造 ★ 下着類製造作業
寝具製作 寝具製作作業
カーペット製造 ★ 織じゅうたん製造作業
タフテッドカーペット製造作業
ニードルパンチカーペット製造作業
帆布製品製造 帆布製品製造作業
布はく縫製 ワイシャツ製造作業
座席シート縫製 自動車シート縫製作業
機械・金属関係 鋳造 鋳鉄鋳物鋳造作業
非鉄金属鋳物鋳造作業
鍛造 ハンマ型鍛造作業
プレス型鍛造作業
ダイカスト ホットチャンバダイカスト作業
コールドチャンバダイカスト作業
機械加工 旋盤作業
フライス盤作業
金属プレス加工 金属プレス作業
鉄工 構造物鉄工作業
工場板金 機械板金作業
めっき 電気めっき作業
溶融亜鉛めっき作業
アルミニウム陽極酸化処理 陽極酸化処理作業
仕上げ 治工具仕上げ作業
金型仕上げ作業
機械組立仕上げ作業
機械検査 機械検査作業
機械保全 機械系保全作業
電子機器組立て 電子機器組立て作業
電気機器組立て 回転電機組立て作業
変圧器組立て作業
配電盤・制御盤組立て作業
開閉制御器具組立て作業
回転電機巻線製作作業
プリント配線板製造 プリント配線板設計作業
プリント配線板製造作業
その他 家具製作 家具手加工作業
印刷 オフセット印刷作業
製本 製本作業
プラスチック成形 圧縮成形作業
射出成形作業
インフレーション成形作業
ブロー成形作業
強化プラスチック成形 手積み積層成形作業
塗装 建築塗装作業
金属塗装作業
鋼橋塗装作業
噴霧塗装作業
溶接 ★ 手溶接
半自動溶接
工業包装 工業包装作業
紙器・段ボール箱製造 印刷箱打抜き作業
印刷箱製箱作業
貼箱製造作業
段ボール箱製造作業
陶磁器工業 機械ろくろ成形作業
圧力鋳込み成形作業
パッド印刷作業
自動車整備 自動車整備作業
ビルクリーニング ビルクリーニング作業

受入れ時の注意事項

・労働力の確保・補完として受入れることはできません。技能実習生への技術移転、人材育成を目的とした事業です。
・入管法令、労働法令、国の保険法令等を遵守する必要があります。
・技能実習指導員(5年以上の職務経験を有する常勤の従業員)の配置が必要です。
・技能実習生用宿舎の提供が必要となります(日本人従業員と同じ宿舎でもかまいません)。
・労働保険(労災保険・雇用保険)、社会保険(厚生年金保険・健康保険)の加入が必須となります。

技能実習に関するお問い合わせ先

担当 :キャリアコンサルティングI部 飯田
Email: s.iida@iforce.or.jp
Tel: 03-6435-3021